許廠煤礦：心理輔導(dǎo)為員工精神減壓

本站訊 “我這次心理測(cè)驗(yàn)報(bào)告顯示有心理焦慮癥狀，這對(duì)以后的工作有影響嗎？”11月4日，許廠煤礦綜采一隊(duì)職工王長(zhǎng)松拿著自己的《心理測(cè)驗(yàn)報(bào)告》，一臉愁容地走進(jìn)了礦虛擬社區(qū)辦公室。

許廠煤礦10月份開(kāi)展職工心理健康狀況測(cè)評(píng)以來(lái)，不斷有查出問(wèn)題的職工到虛擬社區(qū)辦公室，找心理咨詢(xún)師進(jìn)行心理輔導(dǎo)。

“不用緊張，只要以后在工作中按章作業(yè)，調(diào)整好情緒，很快就會(huì)恢復(fù)正常的……”得知王長(zhǎng)松因前期被處罰“三違”后思想壓力過(guò)大，虛擬社區(qū)兼職心理咨詢(xún)師劉俊鋒耐心地對(duì)其進(jìn)行了開(kāi)導(dǎo)，化解了王長(zhǎng)松心中的擔(dān)憂。

據(jù)該礦虛擬社區(qū)辦公室主任李振濱介紹，針對(duì)個(gè)別職工心理測(cè)評(píng)存在的精神焦慮、思想壓力大等問(wèn)題，他們定期組織虛擬社區(qū)的3名兼職心理咨詢(xún)師為職工解惑釋疑、化解精神壓力。據(jù)悉，截至目前，他們已接待、約談職工26人次，在之后的復(fù)查中全部檢測(cè)合格。