在創(chuàng)新中發(fā)展

在創(chuàng)新中發(fā)展——來自向陽礦的報道

這是一片神奇的熱土，這是一段充滿激情的流金歲月。當(dāng)向陽人在九井90號采煤工作面成功建成全國首個極薄煤層可視化無人值守采煤工作面，噸煤成本下降50%、安全可靠性大幅提升之時，向陽礦應(yīng)用新工藝、新技術(shù)實現(xiàn)創(chuàng)新突破的優(yōu)秀業(yè)績被濃墨重彩的記錄在了七臺河礦區(qū)開發(fā)建設(shè)六十周年發(fā)展史上。

翻開向陽礦今年前六個月的光輝畫卷，更是躍動著一首首激越絢麗的華章：生產(chǎn)規(guī)模在極難條件下保持持續(xù)穩(wěn)定，全礦生產(chǎn)原煤30.28萬噸，完成了公司下達的生產(chǎn)作業(yè)計劃，超產(chǎn)10840噸，增幅達3.71%；生產(chǎn)后勁在加快調(diào)整改造過程中保持穩(wěn)定，完成總進尺12466米，超公司下達計劃1266米，增幅11.3%，其中開拓進尺3138米，超公司下達計劃288米，增幅10.1%，“采、掘、開”三項生產(chǎn)指標(biāo)保持穩(wěn)定，黨建思想政治工作卓有成效，全面完成公司下達的安全生產(chǎn)計劃目標(biāo)，這是向陽人眾志成城、埋頭苦干的結(jié)果，這是向陽人用智慧和汗水譜寫的一曲輝煌樂章，更是向陽人用實干為公司和向陽礦建設(shè)新時代現(xiàn)代化新向陽提供規(guī)模支撐、接續(xù)保障。

夯基固本鎖定安全發(fā)展（?。?/p>

今年以來，面對深部開采不可預(yù)測因素增多、礦井聯(lián)合調(diào)整改造任務(wù)加重、保規(guī)模保穩(wěn)定與保安全的壓力持續(xù)增大，特別是今年年底前全面取消炮采等現(xiàn)實問題，向陽礦上下認真貫徹集團公司和公司要求，按照年初確定的實施“強基、固本、培元”三大工程，堅持“穩(wěn)健、持續(xù)、共享”發(fā)展理念的總體部署，全面落實安全生產(chǎn)應(yīng)對措施，重點圍繞全員抓安全，持續(xù)強化風(fēng)險防控管控、質(zhì)量達標(biāo)升級和隱患綜合治理，安全基礎(chǔ)得到進一步夯實。

安全是最大的效益。向陽礦全員落實安全責(zé)任制，不斷加強思想理念建設(shè)，開展了全員風(fēng)險識別活動，整章建制，落實了全員風(fēng)險防控責(zé)任；扎實推進小班安全質(zhì)量評估，深入開展“向習(xí)慣性違章行為宣戰(zhàn)”專項整治行動，將習(xí)慣性違章行為納入小班安全結(jié)構(gòu)工資考核之中，充分發(fā)揮班組長現(xiàn)場抓安全和瓦檢員“一崗雙責(zé)”作用，增強了全員安全風(fēng)險防控意識。

向陽礦全員樹立災(zāi)害升級意識，成立了技術(shù)研究工作室，每周二堅持召開技術(shù)剖析和災(zāi)害治理分析會，一面一策，集中研究解決了系統(tǒng)改造、災(zāi)害治理等重大技術(shù)和安全難題30余次；劃分安全責(zé)任區(qū)，執(zhí)行三級包保責(zé)任制，剛性落實瓦斯、煤塵、大傾角采煤工作面“三防”、提升運輸?shù)?a href=http://myworldofnumbers.com/mkgl/ target=_blank class=infotextkey>管理措施，對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)做到重點部署、重點管理、制定針對性措施；抓實現(xiàn)場管理，加強干部帶班，落實包保責(zé)任，強化責(zé)任區(qū)管理。每個月，向陽礦領(lǐng)導(dǎo)牽頭進行達標(biāo)驗收、獎優(yōu)罰劣，重獎達標(biāo)升級有功井區(qū)、有功人員，實現(xiàn)了以點帶面，先后召開了六井、九井、五井安全生產(chǎn)標(biāo)準化現(xiàn)場會，全面推進了安全生產(chǎn)標(biāo)準升級，各井區(qū)達標(biāo)熱情高漲，營造出了“保三爭二”的達標(biāo)升級態(tài)勢。

在深入開展“向習(xí)慣性違章行為宣戰(zhàn)”專項整治行動中，向陽礦總結(jié)了66種干部職工常見違章作業(yè)行為，查處了“三違”行為600余起，安全模擬法庭審理案件8起，僅六月份就處罰干部工人134人，開展了井下消防塵、空頂作業(yè)等專項排查活動36次，有效防止了事故發(fā)生。向陽礦還加大安全投入，今年上半年，安全計劃完成129.23萬元、維簡計劃完成45.98萬元、更改計劃完成561.81萬元，其中重點工程完成2535米，進一步夯實了安全基礎(chǔ)。今年前七個月，向陽礦工傷事故率同比下降0.12%，工傷治療費用同比下降10%，安全基礎(chǔ)不斷夯實。

科技強企鎖定工藝創(chuàng)新（小）

跨入新世紀，進入新時代，煤炭工業(yè)自動化的廣泛應(yīng)用給煤炭企業(yè)提供了發(fā)展契機。

向陽礦以提高生產(chǎn)效率效益為中心，強化生產(chǎn)和調(diào)整并重，全面升級采煤工藝，確保規(guī)模穩(wěn)定。在七對井口采煤工作面搬家8次、跳面6次，掘進工作面搬家46次的不利條件下，向陽礦各井口精心組織，加強生產(chǎn)準備，基本實現(xiàn)了搬家不停產(chǎn)，確保了原煤生產(chǎn)穩(wěn)定。同時，向陽礦通過重點工程激勵政策，保證礦井調(diào)整改造順利推進。

播種希望，收獲喜悅。向陽礦進一步完善創(chuàng)新機制，激發(fā)全員創(chuàng)新熱情，創(chuàng)新成果層出不窮。今年以來，向陽礦采煤工藝革新、推廣取得巨大突破，真正實現(xiàn)了機械化、智能化武裝采場。截至目前，全礦在二井、六井、十一井布置了三個截煤機工作面、一個爬底板采煤機工作面，在八井、十二井布置了兩個柔掩工作面，全礦采煤機械化程度達到了33.3%。新工藝新技術(shù)的應(yīng)用，使全礦各井各具特色，百花齊放。其中，二井94右九片0.5米煤層應(yīng)用爬底板采煤機后，單產(chǎn)月提升至2800噸，十二井59右九片煤層使用柔掩采煤新工藝后，原煤回采率從60%提升至95%，同時大幅度減少了坑木消耗，實現(xiàn)了節(jié)支降耗。

向陽礦屬于急傾斜薄煤層，煤層厚度在0.4米至0.8米、傾角在52度以上。為了打破制約急傾斜薄煤層安全高效生產(chǎn)的瓶頸，向陽礦積極探索大傾角薄煤層無人開采生產(chǎn)工藝，2017年先后試驗成功了截煤機采煤工作面無人操作采煤工藝、爬底板機組采煤工作面無人操作采煤工藝。2018年，向陽礦在這兩項采煤技術(shù)的基礎(chǔ)上，加大科技攻關(guān)力度，在九井90號采煤工作面成功建成了全國首例極薄煤層可視化無人值守采煤工作面，噸煤成本下降50%，安全可靠性大幅提升，實現(xiàn)了采煤工作面無人作業(yè)，為公司科技創(chuàng)新再攀高峰積累了寶貴的實踐經(jīng)驗，標(biāo)志著公司科技創(chuàng)新工作又上一個新臺階，七煤終于實現(xiàn)了井下無人作業(yè)智能化采煤的夢想。

創(chuàng)新帶來的無盡活力，猶如朝陽撒滿向陽礦的每個角落。為此，向陽礦拿出8萬元獎勵有功人員。

進入下半年以來，向陽礦繼續(xù)在機采新工藝全面鋪開上下功夫，堅持機械化換人和自動化減人方針，因地制宜推廣機械化、智能化開采技術(shù)，重點推廣九井無人工作面遠程操作可視技術(shù)，將在今年年底之前，全礦所有井口采煤工作面都要應(yīng)用截煤機、爬底板和柔性掩護支架采煤工藝進行回采，在保持總產(chǎn)量不降的前提下，提高機械化開采水平，全部取消炮采，真正實現(xiàn)高質(zhì)量現(xiàn)代化生產(chǎn)。

生產(chǎn)準備鎖定長遠發(fā)展（小）

向陽礦科學(xué)組織生產(chǎn)，強化生產(chǎn)準備，打造穩(wěn)產(chǎn)高效區(qū)隊，全力確保規(guī)模穩(wěn)定；強化生產(chǎn)準備，加快調(diào)整改造，全力推進采場由炮采向機械化、智能化采場加速轉(zhuǎn)變，全力建設(shè)新時代高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)代化新向陽。

隨著開采深度加大，向陽礦地質(zhì)條件越發(fā)復(fù)雜，工作面斷層增多、提升運輸環(huán)節(jié)增多，為了確保全年任務(wù)完成，向陽礦繼續(xù)在科學(xué)組織生產(chǎn)、保持良好生產(chǎn)態(tài)勢上下功夫，礦生產(chǎn)系統(tǒng)干部職工認真研究生產(chǎn)環(huán)節(jié)管理，抓好機電設(shè)備檢修、工序銜接、隊伍組織等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，努力提高生產(chǎn)作業(yè)效率；加強一線隊伍建設(shè)，特別是班組建設(shè)，嚴格執(zhí)行小班安全結(jié)構(gòu)工資獎勵政策，激發(fā)小班班長安全生產(chǎn)作為。

向陽礦繼續(xù)實行采掘高效隊組激勵政策，各井區(qū)切實強化超前生產(chǎn)準備，堅決做到搬家不停產(chǎn)不減產(chǎn)，確保接續(xù)正常平穩(wěn)，隊伍穩(wěn)定，交接班正常，提高工時利用率、提高單產(chǎn)單進水平。

向陽礦在保證重點工程進度、保持長遠發(fā)展后勁上下功夫，全面推進礦井聯(lián)合改造和延深工程，確保“三量”合理、采掘接續(xù)穩(wěn)定；著重抓好45萬噸六井皮帶井改造工程和井底煤倉工程，為2019年初安裝深槽皮帶做好準備。

強化重點工程質(zhì)量是關(guān)系到向陽礦長遠發(fā)展接續(xù)的大事，是保命工程、保飯碗工程，向陽礦高度重視生產(chǎn)接續(xù)和礦井調(diào)整改造工作，按照年初的規(guī)劃，認真做好聯(lián)合改造工程、延伸工程，在經(jīng)營向好時期多做攢后勁、打基礎(chǔ)的工作，為建設(shè)新時代現(xiàn)代化新向陽積攢后勁。

思想保障鎖定黨建領(lǐng)航（小）

職工需要幫助時，黨組織送關(guān)懷、黨員獻愛心；黨員遇到困難時，黨組織及時予以援助；急難險重面前，一線黨員沖鋒在前……

黨支部是堡壘，黨員是旗幟。向陽礦黨委緊緊圍繞安全、改革、扭虧、穩(wěn)定中心工作，扎實開展各項工作，為上半年完成采掘生產(chǎn)、經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)等各項工作提供了強有力的組織保障、思想保障和政治保障。

向陽礦黨委堅持以“兩學(xué)一做”為主線，加強黨的組織建設(shè)。他們每月定期組織全礦各級干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話，每天由礦長、黨委書記在早調(diào)度會上領(lǐng)學(xué)15分鐘《習(xí)近平治國理政經(jīng)典用語集萃》《習(xí)近平治國理政關(guān)鍵詞》《國學(xué)經(jīng)典摘編》三本書，礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)深入包保單位黨支部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話；各基層黨支部由黨支部書記負責(zé)組織學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、礦領(lǐng)導(dǎo)引導(dǎo)學(xué)等形式，組織干部職工認真學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的理論素養(yǎng)和自身素質(zhì)。

向陽礦黨委堅持以培育職工安全新理念為主線，多渠道開展職工安全思想教育。面對職工安全意識淡薄、隱患禁而不止的問題，他們以“三六五”安全思想教育模板化管理為抓手，由礦宣傳部門牽頭，礦、井、班組、安全協(xié)管齊抓共管，根據(jù)不同時期的礦井安全生產(chǎn)工作和職工的思想動態(tài)，開展安全思想教育和安全培訓(xùn)工作，采取活動引領(lǐng)、寓教于樂、典型示范、案例警示、領(lǐng)導(dǎo)上講臺等多種學(xué)習(xí)教育方式，扎實開展“向習(xí)慣性違章行為宣戰(zhàn)”專項整治行動，使“我要安全、我會安全”的思想在職工腦中扎根。

面對職工思想活躍的實際，向陽礦黨委在開展形勢任務(wù)教育中既講大道理，又講小情理；既講企業(yè)大形勢，又講職工小利益；既講企業(yè)發(fā)展愿景，又講企業(yè)當(dāng)前困難，并利用QQ群、微信群、網(wǎng)絡(luò)、電子屏等載體加強職工和家屬形勢任務(wù)教育，使全礦職工和家屬對企業(yè)當(dāng)前面臨的困難有了清醒認識，形成合力合心保安全創(chuàng)高效的氛圍。

文化育人鎖定和諧發(fā)展（?。?/p>

走進向陽礦六井，一排醒目的大字映入你眼簾，高大的鐵大門兩側(cè)對聯(lián)是安安全全上班 ，平平安安回家，橫幅是平安向陽365.，大院內(nèi)每個墻垛都懸掛這宣傳牌板，沿著六井入井通道，到井口門一塊10多米的親情班組文化長廊吸引著每個準備入井人員的眼球，當(dāng)你坐上人車通過安全確認人卻運行時，悅耳的親人祝福就在耳邊響起，人車播音喇叭一直伴隨著井底車場，下了人車走井運輸大巷，每隔30米就有一塊安全警示宣傳牌板，每隔150米就有一處安全文化宣傳牌板。六井黨支部書記呂金說；“我們井口井上下都建立了安全文化宣傳陣地，讓職工從走到井口大院到工作面都能學(xué)到安全知識，接收到安全警示，感受到親人的囑托，時時刻刻提醒職工為了自己的健康，為了家庭的幸福遠離違章?！?/p>

六井的企業(yè)文化創(chuàng)建工作只是向陽礦加大安全文化、親情文化、班組家文化、管理文化創(chuàng)建的一個典型，通過文化熏陶、文化渲染、文化感召，向陽礦黨委潛移默化的培育職工安全、生產(chǎn)、管理等新理念，從而提升企業(yè)的綜合水平。

向陽礦黨委不斷創(chuàng)新文化載體，充分發(fā)揮新媒體傳播快捷、傳播面廣的優(yōu)勢，以打造“互聯(lián)網(wǎng)+”模式，全面構(gòu)建公眾號矩陣化、微信qq群網(wǎng)格化、信息資源共享化、安全培訓(xùn)可視化、考核管理平臺化“五位一體”智慧黨建和職工思想教育體系，建立了向陽礦黨建網(wǎng)、向陽礦微信公眾號、向陽礦博客、向陽礦微信群，把安全、親情、生產(chǎn)、黨建班組文化等方面的知識編制成微視頻、美篇、歌曲、小品、宣傳黨單等內(nèi)容通過公眾號等新媒體“推送”到職工手機上，使從媒體平臺成為形勢教育的“揚聲器”、理論學(xué)習(xí)的“學(xué)習(xí)室”、工作動態(tài)的“廣播員”、思想教育的“引航燈”。

向陽礦黨委堅持以親情文化創(chuàng)建為主線，扎實開展“三小文化”創(chuàng)建活動。他們在一線班組開展親情文化創(chuàng)建活動，形成全礦特色班組的一家親文化，提升了企業(yè)的親和力。他們開展送文化、送安全、送技能到班組活動，在一線班組開展比技能、比安全、比創(chuàng)效、比標(biāo)準、比創(chuàng)新競賽，每月表彰優(yōu)秀班組和優(yōu)秀職工家屬，讓優(yōu)秀職工和職工家屬登臺領(lǐng)獎。同時，他們在每個井口都制作親情寄語牌板，通過親人的期盼和寄托培育職工自我保安、互愛互助的理念，一季度全礦安全高效班組達到95%。

向陽礦黨委通過加強企業(yè)文化建設(shè)，孕育形成了“埋頭苦干，改革創(chuàng)新”的工作作風(fēng)和“忠誠、守紀、奉獻、和諧”的價值觀念。目前，全礦共有300多名黨員在煤海各個崗位發(fā)揮“三帶、四有、五在前”作用，安全生產(chǎn)有困難，他們到現(xiàn)場干給職工看；職工生活有困難，他們就伸出溫暖的雙手；職工思想有矛盾，他們把心同職工貼在一起。職工們說：“向陽礦把工人視為企業(yè)主人，為工人創(chuàng)建安全的工作環(huán)境，我們在這里工作心里踏實?！?/p>

如今，向陽人前進的步伐更加的穩(wěn)健，追求卓越、奮發(fā)有為的向陽人正著眼未來、干在當(dāng)下，一盤棋抓工作、一條心抓發(fā)展、一個勁抓落實，推動全礦各項工作邁上新臺階，建設(shè)新時代現(xiàn)代化新向陽，為企業(yè)發(fā)展續(xù)寫新的輝煌。