計(jì)生委主任安全生產(chǎn)責(zé)任清單

序號(hào)

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評(píng)分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

組織制定安全到崗實(shí)施及逐級(jí)考核制度；制度要求與各級(jí)管理人員及崗位作業(yè)人員實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未建立制度扣20分；制度有一處與上級(jí)部門要求不符扣2分。

在本單位開(kāi)展“安全到崗”工作。對(duì)本單位副科級(jí)干部安全到崗工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查及考核

10

查資料，未嚴(yán)格按照要求考核，有一處扣2分。

組織本單位所有崗位“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未組織培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

建立健全組織機(jī)構(gòu)，工作制度和責(zé)任制

20

查資料，未建立不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計(jì)劃生育政策、法規(guī)，對(duì)政策外生育的處罰，實(shí)行“新人新政策，老人老政策”；規(guī)范服務(wù)行為，不得吃拿卡要；嚴(yán)格婚假、產(chǎn)假、男工護(hù)理假等管理

20

查資料，未按政策法規(guī)執(zhí)行不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

計(jì)生專職干部要學(xué)政策、懂政策，對(duì)假期享受、福利待遇等方面嚴(yán)格把關(guān)、公平公正，做到依法管理、愛(ài)崗敬業(yè)、為員工提供熱情周到的計(jì)生服務(wù)。

20

查資料，不按規(guī)定執(zhí)行不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分