今年以來，冀中能源峰峰集團(tuán)牛兒莊采礦公司工會堅持以職工需求為導(dǎo)向，依托現(xiàn)有服務(wù)平臺，延伸服務(wù)觸角，扎實做好普惠、維權(quán)、救助、慰問等工作，切實當(dāng)好“娘家人”。
該公司工會進(jìn)一步維護(hù)和保障廣大職工的參與權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，按照有關(guān)制度規(guī)定依法組織召開職代會，通過平等協(xié)商、職工代表提案等，引導(dǎo)職工廣泛參與到企業(yè)管理中，積極為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展建言獻(xiàn)策。利用公開欄，每月對企業(yè)招投標(biāo)、績效考核、安全生產(chǎn)、評先評優(yōu)等工作內(nèi)容進(jìn)行公示，定期組織職工代表開展巡視活動，充分保障了職工應(yīng)該享有的各種權(quán)益。結(jié)合企業(yè)新形勢、新任務(wù)，廣泛開展宣傳教育活動，進(jìn)一步引導(dǎo)廣大干部職工聽黨話、跟黨走，立足崗位做貢獻(xiàn)。廣泛開展技術(shù)比武、素質(zhì)提升、崗位練兵、合理化建議征集等活動，助力職工成長成才，更好發(fā)揮“主力軍”作用。扎實做好扶貧幫困工作，全力維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
該公司工會始終堅持“精準(zhǔn)服務(wù)”，竭誠做好職工幫扶解憂工作。依托“愛e家”服務(wù)站、女工安全協(xié)管站、“娘家人”工作室等“兩站一室”服務(wù)陣地，深入踐行服務(wù)職工“十到家工作法”，為職工提供更加貼心的服務(wù)。同時，不斷加大普惠服務(wù)力度，增設(shè)普惠服務(wù)項目，讓職工時刻能夠感受到企業(yè)的溫暖，切實增強了工會組織的吸引力和凝聚力。堅持“會員需要什么，工會就提供什么”，把握時間節(jié)點，結(jié)合職工實際需求，開展普惠服務(wù)，切實做到普惠服務(wù)全方位、全覆蓋、無遺漏，真正把周到服務(wù)送到職工心坎上。(任新麗 劉子龍 付蕾)
