后勤服務(wù)中心醫(yī)務(wù)室護(hù)士安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制（2022）
護(hù)士是所在科室護(hù)理安全工作的直接責(zé)任者，對本科室的護(hù)理安全負(fù)責(zé)。必須熟練掌握有關(guān)護(hù)理安全的法律法規(guī)及專業(yè)技術(shù)知識，依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得護(hù)士資格證、執(zhí)業(yè)證及相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。
一、崗位責(zé)任清單
第一條認(rèn)真遵守《護(hù)士管理辦法》、《醫(yī)療事故處理條例》等法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范。
第二條貫徹落實安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制和各項管理制度，做好風(fēng)險管控工作，排查隱患，并及時匯報。
第三條認(rèn)真遵守院內(nèi)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，積極參加護(hù)理安全教育活動及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，端正服務(wù)態(tài)度，確保醫(yī)療安全。
第四條負(fù)責(zé)病房護(hù)理安全，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，嚴(yán)格執(zhí)行查對及交接班制度，及時發(fā)現(xiàn)問題和解決。對存在的護(hù)理安全隱患，及時向護(hù)士長匯報，不得隱瞞不報、謊報或拖延不報。
第五條 協(xié)助醫(yī)師控制全科護(hù)理安全質(zhì)量，保障科內(nèi)醫(yī)療儀器、設(shè)備、藥品的完好及環(huán)境設(shè)施等日常護(hù)理安全防護(hù)工作，及時解決和處理存在的護(hù)理安全問題。
第六條 認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院處理及防范醫(yī)療糾紛差錯事故應(yīng)急預(yù)案與程序。
第七條經(jīng)常巡視病房，密切觀察病情變化，發(fā)現(xiàn)異常及時報告管床醫(yī)生。
第八條認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理及危重病人的搶救工作。
二、責(zé)任追究
第九條 未認(rèn)真遵守《護(hù)士管理方法》、《醫(yī)療事故處理條例》等法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范的，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任。
第十條在執(zhí)業(yè)活動中，護(hù)士違反《管理辦法》規(guī)定，有下列情形之一的，由衛(wèi)生行政部門視情節(jié)予以警告、責(zé)令改正、中止注冊直至取消其注冊：
1、違反醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)范;
2、隱匿、偽造或者擅自銷毀醫(yī)療護(hù)理文書及有關(guān)資料的;
3、發(fā)生自然災(zāi)害、傳染病流行、突發(fā)病等大傷亡事故及其他嚴(yán)重威脅人民生命健康的緊急情況時，不服從衛(wèi)生行政部門調(diào)遣的;
4、泄露患者隱私，造成嚴(yán)重后果的。
第十一條未貫徹落實安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制和各項管理制度的，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任。
第十二條未嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程或服務(wù)態(tài)度不端正，引發(fā)護(hù)理糾紛或安全問題，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第十三條 未嚴(yán)格交接班，造成空崗、脫崗或病房存在的護(hù)理隱患，未及時向護(hù)士長匯報，致使科內(nèi)發(fā)生護(hù)理差錯事故的，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第十四條未按病房管理質(zhì)量要求做到醫(yī)療儀器、設(shè)備、藥品完好，安全到位，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第十五條未認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)療糾紛差錯事故應(yīng)急預(yù)案，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第十六條遇異常情況未及時通知醫(yī)生并配合搶救，延誤搶救和護(hù)理，造成嚴(yán)重后果的，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任;構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第十七條因基礎(chǔ)護(hù)理不到位，引發(fā)護(hù)理糾紛或安全問題，護(hù)士負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第十八條 護(hù)士對職責(zé)范圍內(nèi)的工作負(fù)直接責(zé)任。
第十九條 發(fā)現(xiàn)本礦或本科制定、執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定與國家的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范不符，沒有及時匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)負(fù)重要責(zé)任。
第二十條 操作失誤導(dǎo)致他人受傷害或者損失的，負(fù)直接責(zé)任。
第二十一條 對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照職工獎懲規(guī)定和有關(guān)法律、法規(guī)給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
