蒲白建莊礦業(yè):我的隊長是勞模
“老婆，對不起，今年春節(jié)我得在單位值班!”“你忙你的，家里一切有我呢，你放心吧”。放下手中的電話，妻子溫暖的話語在耳旁縈繞，老張看著窗外漫天飛舞的雪花，似羽毛、如玉屑，每一片雪花就像一段悠揚、清新的音樂，似一首輕快、和諧的詩歌。他知道妻子更多的是對他無限的支持與理解，掐指算來，這已是他在蒲白建莊礦業(yè)公司擔(dān)任綜采隊隊長春節(jié)留守的第三個年頭了。
老張原名張志英，在煤礦摸爬滾打已有三十二個年頭了，他從一名工人做起，憑著對工作的滿腔熱情，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，先后從干過驗收員、班組長、生產(chǎn)副隊長、支部書記等職務(wù)。2018年8月，他臨危受命，擔(dān)任綜采隊隊長一職，重任在肩、使命光榮，由此開啟了他奉獻青春的又一段全新歷程。
剛來到綜采隊，面對千頭萬緒的工作，張志英思前想后決定從精細(xì)管理和嚴(yán)明紀(jì)律抓起，響鼓還的重錘敲，他組織起干部、班組長和職工一起商討研究。在他的管理下，安全方面就創(chuàng)新了十大亮點作法，他絞盡腦汁子，總結(jié)出“抓隊伍、強落實、嚴(yán)考核”的管理理念，在全隊推行“3零4帶5抓”、“小事大管法”、“嚴(yán)字工作法”、“清單制管理方法”，“班組勞動競賽”、三機電工等技術(shù)工種“以師帶徒”，一系列得力舉措為班組建設(shè)注入了“動力源”。職工們常說：“責(zé)任落實了，不推諉扯皮了，職工干勁更大了”;同時他還將“菜單式交接班制度”和“全員參與設(shè)備管理”兩個“利器”應(yīng)用到崗位，實現(xiàn)了無遺漏交接，杜絕零隱患、零事故的發(fā)生，為安全生產(chǎn)奠定了良好的基礎(chǔ)。
“說起區(qū)隊安全管理，老張就像八月的石榴，點子多，總能為安全想出好方子”。綜采隊的隊干都這樣評價到。
隊干梁宏告訴我們，為了隊上的事，張隊可以說是廢寢忘食，舍小家顧大家，時常為區(qū)隊安全管理想辦法、出點子，常常工作到半夜，孩子生病也沒趕回去，氣得妻子好一陣子不理他。
在千尺井下的綜采工作面，經(jīng)常可以看見張志英步履匆匆、不知疲倦的身影，時常手拿筆記本，哪里有問題隱患趕緊記錄在筆記本上，一個班下來，筆記本上寫的是密密麻麻，這個好習(xí)慣自從他參加工作已經(jīng)三十多年了，在他的心里，職工的安全比天高，絕不能因疏忽大意而造成心中永遠(yuǎn)的痛。只要有他在，隱患便無處可“逃”。他抓安全“嚴(yán)”字當(dāng)頭，制度面前人人平等，堅持管理在現(xiàn)場。區(qū)隊職工高朋由于違章作業(yè)，被安監(jiān)部停工學(xué)習(xí)三天，職工高朋想讓他為其說情。老張一改平時隨和，沉著臉，狠狠批評了他:“自己犯的錯就要改正，我?guī)湍闶窃诤δ?，寧愿聽你在背后罵我，也不愿聽到你家人在我面前的哭聲!”。職工高朋慚愧地低下了頭，自覺到三違幫教室接受安全學(xué)習(xí)。正是源于這種安全上嚴(yán)抓細(xì)管，綜采隊在順利完成原煤生產(chǎn)的同時，實現(xiàn)了3年未發(fā)生一起安全事故的安全“零”目標(biāo)。
星光不負(fù)趕路人，他把自己的青春義無反顧地?fù)]灑在煤海深處，用歷練和責(zé)任的汗水澆灌出了青春美麗的芳華。在他的帶領(lǐng)下，短短幾年時間，區(qū)隊凝聚力顯著增強，職工精神風(fēng)貌得到極大改善，一支團結(jié)奮進、敢打敢拼、銳意進取、勇于創(chuàng)新的星級區(qū)隊脫穎而出，區(qū)隊先后榮獲“渭南市五四紅旗團支部”、“陜西省模范職工小家”、“陜西省工人先鋒號”等榮譽稱號，而張志英也多次被評為礦級、局級、陜煤集團勞模。咬定青山不放松，立根原在破巖中。他將繼續(xù)帶領(lǐng)著這支滿載榮譽的“先鋒之隊”屢創(chuàng)驕人業(yè)績，采出滾滾“烏金”，在建設(shè)智能化礦區(qū)，打造建莊智能礦井的“新名片”的征程上闊步前行!(朱海峰)
