他，攻堅(jiān)克難、恪盡職守，全身心投入到了工作中;他，重任在肩、惟行惟勤，足跡踏遍工作面每個(gè)角落;他，扎根一線、苦干實(shí)干，優(yōu)質(zhì)完成每項(xiàng)檢修任務(wù)。他就是公司2022年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員——胡峰。
從普通的檢修工到機(jī)電副區(qū)長，胡峰十五年來始終如一，與勤奮為伴，與設(shè)備為伍，以近乎嚴(yán)苛的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以實(shí)干詮釋擔(dān)當(dāng)，在平凡的崗位上書寫著砥礪奮進(jìn)的人生答卷。
筑牢創(chuàng)新的“掌舵人”
胡峰綽名“胡一刀”，初見他時(shí)，和藹可親，心想怎么會(huì)有這樣霸氣的“別稱”，第一次聽說“胡一刀”，是我剛到工區(qū)時(shí)同事告訴我：咱們胡隊(duì)是個(gè)地地道道的陜北漢子，為人特別仗義，工作上也是把好手，干凈利落，是檢修班的掌舵人，曾擔(dān)任檢修班長時(shí)，割皮帶一刀切，員工送他綽號(hào)“胡一刀”。
胡峰積極推進(jìn)并倡導(dǎo)“全員雙創(chuàng)”活動(dòng)，通過制定獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、舉行創(chuàng)新項(xiàng)目展覽等一系列措施，在職工中掀起了“全員創(chuàng)新創(chuàng)效”新熱潮，自2022年以來，由其本人主持并參與的技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目達(dá)20余項(xiàng)，皮帶跑偏保護(hù)裝置、工作面材料架以及梭車照明改造等項(xiàng)目，不僅大大降低了崗位人員的勞動(dòng)強(qiáng)度，更進(jìn)一步提高了工作效率，為公司高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
默默無聞的“鋪路石”
胡峰加大工區(qū)職工自主培訓(xùn)力度，從“學(xué)習(xí)工作化”入手，通過采用師帶徒、技術(shù)講課、技術(shù)答疑、廠家面對(duì)面等方式，組織班組成員重點(diǎn)學(xué)習(xí)制度標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、安全措施、廠家說明書等資料，定期開展培訓(xùn)考試。面對(duì)新老交替的趨勢，他秉承著“授人以魚不如授人以漁”的原則，像是連采檢修班的“大家長”，操不完的心，看到新工人手忙腳亂的模樣，總是不厭其煩地手把手教，他說“一定要多動(dòng)手，這樣學(xué)得快嘛!”在他的帶領(lǐng)下，短短一年時(shí)間培養(yǎng)了2名煤機(jī)司機(jī)，3名維修電工。
攻堅(jiān)克難的“排頭兵”
面對(duì)檢修任務(wù)重，維修任務(wù)難，設(shè)備問題多的大考，胡峰臨危不懼，在困難面前昂首闊步。檢修任務(wù)重，那就提升班組精細(xì)化管理水平，把每天的檢修任務(wù)落實(shí)到崗位，把時(shí)間精細(xì)到小時(shí);維修任務(wù)難，那就利用周三周五學(xué)習(xí)例會(huì)開展集中性技術(shù)培訓(xùn)，培養(yǎng)檢修骨干，在工作現(xiàn)場，實(shí)踐教學(xué)培養(yǎng)技術(shù)新秀;設(shè)備問題多，他每天把反復(fù)出現(xiàn)的問題、“老大難”的問題進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，在工作現(xiàn)場與廠家技術(shù)人員進(jìn)行討論研究，在他的帶領(lǐng)下，連采設(shè)備開機(jī)率達(dá)到95%，保證了生產(chǎn)任務(wù)順利完成。
歲月不敗美人，英雄亦是如此。當(dāng)歲月的皺紋爬上英雄的脊梁，英雄把它化作胸前的勛章，作為一名一線工作者，一名黨員，心懷“國之大者”，用實(shí)干踐行諾言，以擔(dān)當(dāng)致敬奉獻(xiàn)，用智慧和熱血，成為了百米井下的“守望者”。
