河南能源義煤公司石壕煤礦：強(qiáng)化效能監(jiān)察 優(yōu)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變

　　河南能源義煤公司石壕煤礦：強(qiáng)化效能監(jiān)察 優(yōu)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變

　　長期以來，河南能源義煤公司石壕煤礦發(fā)揮紀(jì)委效能監(jiān)察作用，通過“進(jìn)區(qū)隊、到崗位”等形式，深入了解干部工作作風(fēng)情況，設(shè)立作風(fēng)建設(shè)舉報電話等形式，重點(diǎn)治理“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的惡習(xí)，對作風(fēng)不實、工作推諉扯皮、工作落實不到位等情況要嚴(yán)追查、快處理，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、組織紀(jì)律方面存在的突出問題，實現(xiàn)“人、崗、責(zé)”規(guī)范統(tǒng)一，夯實干部思想作風(fēng)建設(shè)基礎(chǔ)。