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牟曉梅:值得點(diǎn)贊的員工安全承諾

作者:牟曉梅 2015-09-01 19:50 來(lái)源:芙蓉公司

近日,筆者走進(jìn)杉礦機(jī)電隊(duì)會(huì)議室,看見(jiàn)大伙都在埋頭認(rèn)真寫(xiě)著什么??拷豢矗豁?yè)方正的紙上標(biāo)題寫(xiě)著“安全承諾書(shū)”。相鄰的兩位師傅還在竊竊私語(yǔ)道:“以后工作中我們要相互遏制習(xí)慣性違章,絕不“三違”,做好自助和互助保安喲。”筆者輕聲打聽(tīng)得知,這是該隊(duì)利用安全集中學(xué)習(xí)時(shí)間,認(rèn)真組織全隊(duì)員工學(xué)習(xí)事故案列,分析總結(jié)事故教訓(xùn)后,要求每位員工聯(lián)系本工種實(shí)際寫(xiě)一式兩份安全承諾書(shū),一份交隊(duì)保管,一份自己保管,作為年底檢驗(yàn)員工履諾情況兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)的一種依據(jù)。據(jù)悉,這是該礦一改以前統(tǒng)一制定安全承諾書(shū),員工統(tǒng)一簽定的安全教育模式,改為讓員工根據(jù)工種情況寫(xiě)出本工種的安全承諾,這樣即增強(qiáng)了可操作性,也更能激發(fā)員工履諾的積極性和成就感,收到安全工作的實(shí)效。筆者認(rèn)為,這種自主創(chuàng)新的安全承諾值得點(diǎn)贊。

讓員工制定安全承諾時(shí),該隊(duì)首先引導(dǎo)員工回想自己的工作流程,思考自己本工種哪些地方會(huì)存在不安全因素,要從哪些方面入手消除不安全因素,以及怎樣才能做好自主保安和互助保安,這樣本身就會(huì)加深員工對(duì)本工種的作業(yè)流程的認(rèn)識(shí)和理解,并熟記于心,此舉提高了員工的崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)能力,可以更好地規(guī)范自己的作業(yè)行為,為安全生產(chǎn)奠定了良好基礎(chǔ)。

此舉讓員工制定安全承諾時(shí),不再是口號(hào)式的安全承諾,會(huì)制定出切合自己本工種實(shí)際的安全承諾,從而,可以更好地運(yùn)用到自己的安全操作中指導(dǎo)安全生產(chǎn),切實(shí)發(fā)揮出安全承諾的實(shí)效。

筆者認(rèn)為,安全教育形式多樣,只要符合礦情,容易被員工接受并自覺(jué)遵守的安全教育和提醒才是可行的。讓員工制定安全承諾并在年底依承諾兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì),這種政策激勵(lì),可以更好地激發(fā)員工的工作激情和樹(shù)立想要安全的決心,從而在全員中形成一種“人人都要安全”、“人人都會(huì)安全”、“人人都是安全人”的良好氛圍,助推企業(yè)安全生產(chǎn)順利進(jìn)行,達(dá)到安全承諾的預(yù)期目的。

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