“五好區(qū)隊”“五好班組”“五佳員工”是集團(tuán)公司進(jìn)一步落實班組主體責(zé)任，發(fā)揮班組自主管理主動性，促進(jìn)班組凝聚力、向心力，更好發(fā)揮班組建設(shè)企業(yè)引領(lǐng)發(fā)展的尖兵地位的一項惠及員工、發(fā)展企業(yè)，造福職工的英明舉措。
文家坡礦業(yè)公司積極落實集團(tuán)文件精神，讓文件精神貫徹深入人心，落地落實，千方百計籌劃舉措，讓職工把現(xiàn)實安全生產(chǎn)中踏實能干、工作優(yōu)秀、安全高效的員工推平出來，激勵全體員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，營造“比、學(xué)、趕、幫、超”濃厚的干事創(chuàng)業(yè)、奉獻(xiàn)企業(yè)的干事積極性。
綜掘三隊黨支部利用周三學(xué)習(xí)的有利時機(jī)，組織職工進(jìn)行集體推評“五佳”員工的活動，增添了職工主動參與的主人翁意識。班組推評出自己的優(yōu)秀員，再由全體員工對推平人員進(jìn)行投票選舉。隊長李進(jìn)壽親自唱票，技術(shù)員進(jìn)行劃票，區(qū)隊辦事員和學(xué)習(xí)所有人員進(jìn)行監(jiān)票，經(jīng)過激烈的劃票環(huán)節(jié)，終于被6名員工中生產(chǎn)一班護(hù)工安海源、綜掘機(jī)檢修工席智鋒奪取桂冠。職工鄧峰剛激動地說：“像這樣的評選方式是最公正、最真實、最能表達(dá)職工心聲的結(jié)果，也給了員工自我選舉心中偶像、參與企業(yè)管理的權(quán)利，職工有獲得感、存在感、幸福感!”
通過職工參與選舉的活動開展，充分展示了職工愿意參與企業(yè)發(fā)展，情愿未企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量，更體現(xiàn)了職工熱愛企業(yè)、關(guān)心企業(yè)，奉獻(xiàn)企業(yè)的主人翁責(zé)任意識，讓我們共同協(xié)作，發(fā)揮職工主管能動性和創(chuàng)造力，為文家坡礦業(yè)公司超越發(fā)展、貢獻(xiàn)職工的聰明才智，建設(shè)更加美好繁榮的文礦而努力奮斗!
