扎煤公司黨委以高質(zhì)量巡察助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

　　近年來，扎煤公司黨委堅(jiān)守政治巡察定位，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，發(fā)現(xiàn)并解決制約公司高質(zhì)量發(fā)展的突出問題，實(shí)現(xiàn)了有形覆蓋向有效覆蓋的轉(zhuǎn)變，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，為建設(shè)具有區(qū)域競爭力的綜合能源企業(yè)營造了風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。

　　突出人才，打造一支高素質(zhì)巡察隊(duì)伍。扎煤公司以提高巡察工作質(zhì)量為抓手，遴選60名政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的黨員干部，建立了由11個(gè)專業(yè)組成的巡察人才庫，著力打造一支專兼結(jié)合、精干高效的巡察隊(duì)伍。堅(jiān)持不斷提升巡察人員的政治能力和精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題能力，組織相關(guān)專業(yè)骨干結(jié)合公司實(shí)際講授工作方法、分享巡察工作經(jīng)驗(yàn)，舉辦巡察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班7次。堅(jiān)持把巡察作為培養(yǎng)、使用優(yōu)秀干部的通道，大力選拔優(yōu)秀年輕業(yè)務(wù)骨干在巡察工作崗位上鍛煉。2017年以來，共抽調(diào)135人次參加公司內(nèi)部巡察，推薦17人參加上級(jí)巡視巡察，巡察隊(duì)伍整體素質(zhì)顯著提高。

　　敢于亮劍，巡察利劍作用日益彰顯。始終堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”作為根本政治任務(wù)，全面落實(shí)集團(tuán)公司黨組、煤業(yè)公司黨委巡視巡察工作要求，圍繞“四個(gè)落實(shí)”開展政治體檢。在黨的領(lǐng)導(dǎo)上聚神、黨的建設(shè)上聚力、全面從嚴(yán)治黨上聚焦，全面查找政治偏差，充分發(fā)揮巡察利劍作用。十九大以來，共開展內(nèi)部巡察5輪，巡察基層黨組織46個(gè)次，發(fā)現(xiàn)問題1105條，發(fā)現(xiàn)問題線索12件、誡勉4人，通報(bào)16人，提醒談話30人，企業(yè)政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn)，信訪舉報(bào)量大幅下降。

　　融入中心，助推各項(xiàng)工作部署落實(shí)落地。積極探索實(shí)踐，正確處理政治與業(yè)務(wù)的關(guān)系，找準(zhǔn)巡察與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)，歸納總結(jié)出“十查十看”巡察法。有針對(duì)性地開展“安全生產(chǎn)、煤炭銷售、選人用人、薪酬分配、采購招標(biāo)、物資管理”專項(xiàng)巡察，使巡察工作更好地貼近生產(chǎn)實(shí)際和服務(wù)煤炭安全，確保黨的方針政策和上級(jí)決策部署貫徹落實(shí)到位。

　　壓實(shí)責(zé)任，將整改成果轉(zhuǎn)化為公司治理效能。公司黨委充分認(rèn)識(shí)到巡察發(fā)現(xiàn)問題的目的在于解決問題，黨委書記親自安排部署巡視巡察整改工作，班子成員積極履行“一崗雙責(zé)”，紀(jì)委把巡視巡察整改監(jiān)督作為政治監(jiān)督的重要內(nèi)容，把責(zé)任、壓力層層傳導(dǎo)到基層，把巡視巡察整改作為檢驗(yàn)“四個(gè)意識(shí)”的試金石、推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手。五年來，共開展巡視巡察整改19次，對(duì)照整改問題1000余條，修訂完善制度175項(xiàng)，及時(shí)堵塞管理漏洞，提升管理水平，助推公司高質(zhì)量發(fā)展。