打攻堅戰(zhàn),就是要緊盯當下,深挖徹查,用好施藥動刀的治病之法。任樓礦堅持“馬不離鞍、韁不松手”,堅持和完善監(jiān)督檢查工作機制,堅決鏟除滋生不作為、亂作為、慢作為等不良作風的土壤,徹底整治作風建設中的頑瘴痼疾。
8月9日晚21時,在井下各巷道系統(tǒng)以及生產作業(yè)現場,正在忙碌施工作業(yè)的職工們,向來到生產作業(yè)現場的一隊“黃帽子“人員打著招呼。在生產作業(yè)現場指揮安全生產的跟班干部,立即迎上前去,向“黃帽子“匯報了安全生產情況以及職工上崗出勤情況。這是由組織部、紀委、安監(jiān)處等部門負責人組成的礦干部作風督導組,深入到井下各采掘生產區(qū)域、工作面和生產現場,對各個生產區(qū)域單位跟班干部在崗情況、職工上崗出勤情況以及安監(jiān)員、瓦檢員崗位履職情況進行不定時檢查的一個小場景。
為進一步轉變干部作風,貫徹落實好各項安全工作,提高工作效率和現場安全管理質量,該礦成立干部作風督導組,督導組采取不定時、不打招呼、明察暗訪等形式,每周不少于2次深入井下生產作業(yè)現場,圍繞重點工作,從干部是否嚴格執(zhí)行各項紀律規(guī)定、是否落實安全包保責任、是否按時參加基層單位安全風險評估會、干部跟班帶班是否到位、生產現場安全管理作用是否有效發(fā)揮、依靠職工是否緊密,生產作業(yè)現場安全管理存在哪些問題、安全措施落實是否到位等方面開展監(jiān)督檢查,有力地促進了干部作風轉變、促進了生產現場安全管理工作認真落實。
新作風帶來新成效,新作風帶來新氣象,干部作風的轉變,進一步帶動了職工,嚴格了現場安全管理,在緊張的年末攻堅中,安全生產呈現出良好局面。